Hallo zusammen,
zum Thema Arbeit hätte ich einige Fragen und würde mich über eure Antworten freuen.
Wollte eigentlich ersteinmal im Forum rumsuchen, jedoch die Suchmaschine wollte nicht so richtig :)
1. Lohn
Ich habe gesehen, dass vor kurzen eine Lohnumfrage stattgefunden hat. Leider bezog sich
diese mehr auf den kauf. Bereich.
Ich bin 25, Dipl. in Elektrotech., und arbeite als Softwareentw.
seit ca. 2 Jahren in einer kleinen Firma mit ca. 20 Personen(kein Betriebsrat, kein Gewerkschaft)
Da bekomme ich 2500 Brutto bei 40h Wochen.
Ist das viel, normal, wenig ?
Vor kurzen kam in Radio, dass eie weibl. Bankangestellte im Durchschnitt 2600 verdient. Da war
ich dann schon etwas deprimiert. :O
2. Arbeitzeit
2.1 Überstunden
In meinem Arbeitsvertrag steht, das Überstunden zu leisten sind.
Ich habe im ArbG gelesen, dass Überstunden nur im Härtefall angeordnet
werden dürfen und nicht regelmäßig sein dürfen
In der Realität wird aber ca. 10-20 Überstunden im Monat erwartet.
(Ist aber glaub ich normal in der Softwarebranche)
Seitdem ich angefangen habe, hatte ich nie eine 40h Woche, sonder immer mehr.
1.Beipiel
Vor kurzem hatte ich 75h in einer Woche.
Auf Anfrage bei bei meinem Arbeitgeber für Gleitzeit hat er gesagt,
das er auf Grund der Auftragslage keine Gleitzeit geben kann und ich
mich auf weitere Überstunden einrichten soll. Stattdessen soll ich
mir die Überstunden ausbezahlen lassen.
In solchen Wochen bin ich nur zum Schlafen daheim. :(
2.Beipiel
Wir arbeiten für Kunden und da wird die Zeit manchmal knapp. In meiner Firma
ist es vorgekommen, das Leute 30 Stunden am Stück an einem Gerät gearbeitet haben.
D.h. Sie fangen mit mir um 8.00 Uhr an und sind am nächsten Tag um 14.00 gegangen.
Die waren dann nicht mehr richtig ansprechbar und konnten nicht wirklich mehr gerade aus laufen ;).
Fast jeder in der Firma hat schon eine 24h Schicht hintersich. Bei mir war es bis jetzt
max. "nur" eine 22h Schicht. Jedoch nich 12 Stunden "normal" und 16 Stunden "manchmal".
Natürlich geht es dann am nächsten Tag normal um 8.00 Uhr weiter.
Ich weis, dass diese Arbeitszeiten illegal sind. Aber was kann ich tun
damit es keinen Streit gibt.
Bzw. wie kann man sich am besten verhalten ?
2.2 Bereitschaft
Seit einiger Zeit gibt es in der Entwicklung Bereitschaftsdienst, d.h. alle paar Wochen bekommt
eine Person eine Woche Bereitschaft. D.h. er muss außerhalb der Kernarbeitzeit und Sa. von 7
bis 22 Uhr für den Kunden erreichbar sein und wenn notwendig sich
innerhalb einer Stunde um die Probleme des Kunden kümmern, d.h. die Freizeit wird sehr stark
eingegrenzt.
Ist das OK ? Ich habe gelesen, dass einem Arbeitnehmer eine Erholzeit von 11 Stunden zustehen.
Gilt das auch für bereitschaft, denn 22 - 7 Uhr => 9 Stunden.
Das war's erstmals
Vielen Dank im voraus
Rechenknecht